9月14日，岳西县召开2020年事业单位引进急需紧缺专业人才岗前座谈会。县委常委、组织部长吴梅生出席会议，县直相关单位负责人、14位新聘用人员参加会议。

　　会上，新聘用人员依次进行自我介绍，与聘用单位签订聘用合同;聘用单位代表发言;县人社局就事业单位聘用人员管理规定等进行要求。

　　吴梅生在会议上对新聘用人员的入职表示祝贺。他指出，希望聘用人员能尽快转变角色、融入环境，在担当作为中成长成才，调适心态，做好从“外来人才”到“本地人才”的转变。要融入环境，把学历优势转化为能力优势;要担当作为，逐步从普通工作人员成长为岗位能手。希望相关单位能做到关心关爱、兑现待遇，积极为人才发挥作用提供良好环境。要帮助新进人才解决遇到的实际困难，多帮助、多指导;要创造有利于人才发挥作用的条件，开展传、帮、带活动;要发挥人才作用，大胆使用、充分信任、用人所长;要从人才的专业背景出发，对人才参与研究工作等活动给予鼓励和支持。

　　据了解，这是岳西县事业单位首次面向社会集中引进急需紧缺专业人才，其中硕士研究生10人，副高职称1人，紧缺专业本科学士3人。