岳西县人社局以严格考勤为抓手 助推作风建设常态化
2015-07-30 14:47:25 来源： 作者：刘和权 点击：
岳西热线讯 为了进一步转变工作作风，加强规范化管理，切实提高工作效率，县人社局将纪律挺在前面，严明考勤制度，全面推进单位纪律和作风建设，实现作风建设制度化、规范化、常态化。
一是制定考勤管理制度。县人社局结合工作实际，集思广益，广开言路，积极征集意见建议，经局领导班子讨论通过，特制定了《县人力资源和社会保障局考勤管理制度》；
二是实行签到签退制度。全体干部职工工作日实行每天上下班4次签到签退机制，严格按照上级规定的作息时间上下班，并安排专门值周人员负责每周的考勤和监督；
三是严格请假休假制度。工作人员不得无故擅离岗位，确需请假的按照规定程序执行并做好请销假手续，包括探亲假、婚产假、事假、病假、丧假、年休假等均应按照国家规定执行并按照局机关制度规定的程序进行申请报批；四是完善考勤通报制度。局纪检组、办公室对上班期间工作考勤情况进行统计监督，实行每月一通报，每季一汇总，结合不定期抽查机制对工作纪律进行监督，将工作时间玩游戏、聊天、炒股等现象降为“零”。
此次考勤制度建设是县人社局廉政作风建设的重要组成部分，切实提高了机关作风建设，夯实了纪律基础。自制度执行以来，单位队伍的组织纪律观念明显增强，外在的约束正在逐步变成自觉的行为，全局干部职工都养成了按时上下班的良好习惯，为下一步党风廉政建设奠定了良好的基础。
